⚖️ المادة ٢٥ من لائحة العمالة المنزلية

إذا أنهى صاحب العمل العقد لسبب غير مشروع، يستحق العامل المنزلي:

  • 💰 تعويض قدره راتبان كاملان
  • ✅ إضافةً إلى مكافأة نهاية الخدمة
  • ✅ وإضافةً إلى بدل الإجازات غير المستخدمة

🔄 ماذا يعني "غير مشروع"؟

أي إنهاء دون سبب موثق ومبرر وفق أحكام اللائحة. مثلاً: الفصل بسبب المطالبة بالحقوق، أو بسبب المرض قبل استنفاذ الإجازة المرضية المقررة.

📋 حالات يحق للعامل الإنهاء الفوري فيها

  • الغش وقت التعاقد في شروط العمل
  • الاعتداء الجسدي من صاحب العمل أو أسرته
  • تكليفه بأعمال خطرة
  • تأجير خدماته للغير
📜 المادة ٢٥ — لائحة العمالة المنزلية: إذا كان الإنهاء لسبب غير مشروع يستحق الطرف المتضرر تعويضاً قدره أجر شهرين.