साउदी अरबमा श्रम उजुरी दर्ता गर्ने चरणबद्ध गाइड

📋 क्रमबद्ध चरणहरू

1. आफ्नो बाँकी रकम/हक गणना गर्नुहोस् — सनद (Sanad) मार्फत निःशुल्क (३ मिनेट)
2. प्रत्यक्ष सम्झौताको प्रयास गर्नुहोस् — आफ्नो बक्यौता रकम माग गर्दै रोजगारदातालाई लिखित रूपमा सन्देश पठाउनुहोस्
3. वेद्दी (Waddi) मा उजुरी दिनुहोस् — निःशुल्क र २१ दिन भित्र टुंगिन्छ (ودي.com.sa)
4. यदि वेद्दीमा सहमति भएन भने: मुद्दा स्वतः नाजिस (Najiz - श्रम अदालत) मा पठाइनेछ

📄 आवश्यक कागजातहरू

• रोजगार सम्झौताको प्रतिलिपि (Contract copy)
• पछिल्लो तलब विवरण (कम्तिमा ३ महिनाको)
• काम समाप्त गरिएको पत्र वा कुनै सम्बन्धित पत्राचार
• इकामा (Iqama) वा परिचयपत्रको प्रतिलिपि

⏰ उजुरी गर्ने समय सीमा

रोजगार सम्बन्ध समाप्त भएको मितिले १२ महिना भित्र उजुरी दर्ता गरिसक्नुपर्छ। त्यसपछि न्यायाधीशले मुद्दा हेर्न अस्वीकार गर्न सक्नुहुन्छ।